موظف – طوائف وكادرات خاصة- القانون الواجب التطبيق- تخويل القانون جهة معينة في إصدار لائحة خاصة للعاملين
موظف
– طوائف وكادرات خاصة- القانون الواجب التطبيق- تخويل القانون جهة معينة في إصدار لائحة خاصة للعاملين بها وتنظيمها مسألة معينة على نحو يخالف أحكام قانون نظام العاملين المدنيين بالدولة، يمتنع معه الاستناد إلى هذا القانون في تلك المسألة- مناط إعمال حكم الإحالة إلى قانون نظام العاملين المدنيين بالدولة باعتباره الشريعة العامة للتوظف هو خلو اللائحة من وجود تنظيم يحكم جانبا من جوانب تنظيم الوظيفة العامة للعاملين بتلك الهيئة- تطبيق: إغفال المشرع اللائحي ذكر مانع من موانع الترقية قوامه حظر ترقية العامل الذي تجاوز مدة إجازاته الخاصة أربع سنوات متصلة عند عودته من الإجازة؛ هو إغفال متعمد، لا يسوغ معه استمداد هذا المانع من الشريعة العامة التي تضمنها قانون نظام العاملين المدنيين بالدولة([1]).